ZAŁOŻENIA PROJEKTU SZR BS
Przesłanki dla Projektu: wyzwania wynikające z NUK/CRD

• Zachowanie zdolności konkurencyjnych w relacjach z klientem.
• Wymogi nadzoru bankowego i potrzeba partnerskiego dialogu z Regulatorem.
• Modernizacja systemu zarządzania ryzykiem, zapewniająca utrzymanie rentowności (obniżenie kosztów).

Prawo bankowe i uchwały KNB są jednolite dla wszystkich banków. Jednak istnieją ogromne różnice w charakterze działania i rozmiarze dużych banków komercyjnych i typowych banków spółdzielczych. Zasada proporcjonalności decyduje o metodach zarządzania ryzykiem bankowym i szacowania kapitału wewnętrznego. Tym samym obowiązek dostosowania systemów i procesów zarządzania ryzykiem do wielkości oraz stopnia złożoności działania banku spada na menedżerów banków spółdzielczych, gdzie dotychczas nie było potrzeby budowanie silnej kadry wyspecjalizowanej w zarządzaniu ryzykiem. Z tego punktu widzenia ważne było także przygotowanie sektora banków spółdzielczych do samodzielnego, partnerskiego dialogu z Regulatorem na temat optymalizacji rozwiązań spełniających wymagania NUK/CRD i dostosowanych do specyfiki spółdzielczego biznesu bankowego.

Banki spółdzielcze zgłaszały trudności we wdrażaniu nowych systemów i procedur zarządzania ryzykiem. Podstawowym problemem była realizacja wspomnianej wyżej zasady proporcjonalności, pozwalająca dostosowywać proces oceny kapitału wewnętrznego do skali, charakteru i stopnia złożoności działalności banku. Jednym z rozwiązań było wzmocnienie kadry banków spółdzielczych w zakresie zarządzania ryzykiem. Sektor bankowości spółdzielczej potrzebował spójnego i dobrze skoordynowanego programu szkoleniowego wspierającego zarządzanie ryzykiem. Program musiał być dostosowany do specyfiki banków spółdzielczych i spełniać wymóg praktycznego ujęcia wszystkich kluczowych zagadnień.

W powyższym kontekście przedkładamy kontynuację realizacji projektu Szkoły Zarządzania Ryzykiem Banków Spółdzielczych, przy wykorzystaniu dotychczasowych doświadczeń szkoleniowych sektora banków spółdzielczych oraz wniosków i rekomendacji wynikających z realizacji programu pilotażowego (marzec – lipiec 2009 r.)

Cel i organizacja Szkoły Zarządzania Ryzykiem Banków Spółdzielczych
Każde profesjonalnie przeprowadzone szkolenie powinno optymalnie realizować przyjęte cele szkoleniowe. W odniesieniu do szkoleń specjalistycznych powinno odpowiednio przygotowywać uczestników do realizacji zadań w określonym kontekście środowiska pracy. Powinno odpowiednio rozszerzać wiedzę i umiejętności uczestników, budując ich komfort funkcjonowania w swojej specjalizacji i jednocześnie przekazywać im wystarczająco wystandaryzowane rozwiązania, aby mogły być zastosowane w miejscu pracy.

W przypadku szkoleń z zakresu zarządzania ryzykiem w bankach spółdzielczych istniała potrzeba wykorzystania już istniejących doświadczeń w tym obszarze w bankach komercyjnych i dostosowania ich do potrzeb i możliwości sektora spółdzielczego. Proces ten mógł być przeprowadzony jedynie wspólnie ze środowiskiem banków spółdzielczych, przy aktywnym zaangażowaniu wybranych przedstawicieli. W ten sposób praca nad programem szkoleniowym stała się elementem wypracowania wspólnych standardów i najlepszych praktyk dla zarządzania ryzykiem w bankach spółdzielczych

Kluczowe założenia projektu:

• Projekt Szkoły Zarządzania Ryzykiem Banków Spółdzielczych przebiega pod patronatem Związku Banków Polskich
• Projekt korzysta z dorobku Szkoły Zarządzania Ryzykiem WIB
• Opiekę programową nad Projektem sprawuje Rada SZR BS jako organ konsultacyjny w procesie budowy i rozwoju programu Szkoły. Rada składa się z reprezentantów banków zrzeszających, wybranych banków spółdzielczych oraz izb zrzeszających i WIB
• Projekt SZR BS jest realizowany we współpracy i z maksymalnym wykorzystaniem potencjału struktur szkoleniowych banków zrzeszających w sektorze spółdzielczym
• SZR BS korzysta z profesjonalnego korpusu trenerów, którzy posiadają odpowiednią wiedzę teoretyczną, doświadczenia praktyczne z zakresu zarządzania ryzykiem oraz dobrą znajomość warunków działania banków spółdzielczych.
• Program SZR BS jest szczegółowo opisany i daje podstawę do przygotowania wymogów certyfikatu zawodowego z zakresu ryzyka dla bankowców spółdzielczych.